Подскажите пожалуйста, какой коэффициент применить при производстве работ в ночное время, работы по монтажу системы водоснабжения внутри помещения производственного
Добавлено (23.10.2009, 11:01) --------------------------------------------- Я нашла какое то письмо там говорится о размере 45 % часовой тарифной ставки или должностного оклада за каждый час работы в ночное время. Но это 2005-2007 год.
Дата: Пятница, 23.10.2009, 11:04 | Сообщение #
Генералиссимус
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 8633
Репутация:
Статус: Offline
Вообще-то сметная ОЗП это учитывает, и переаботку и отпуска...
Дата: Пятница, 23.10.2009, 11:28 | Сообщение #
Лейтенант
Москва
Награды:
Группа: Проверенные
Город: Москва
Сообщений: 53
Репутация:
Статус: Offline
вот что я откапала в инете :МДС83-1.99 - 3.8. Оплата работы в ночное время и в многосменном режиме регламентируется статьями 48 и 90 КЗоТ и оплачивается в повышенном размере, устанавливаемом коллективным договором или положением об оплате труда организации не ниже предусмотренного законодательством. В связи с отсутствием единого нормативного акта, регулирующего размеры доплат за работу в ночное время в российском законодательстве, следует использовать ранее принятые нормативные акты СССР о размере доплат в ночное время. Одним из таких актов является постановление СМ СССР и ВЦСПС от 12.02.87 № 194, в котором рабочим, мастерам, руководителям участков и других подразделений, специалистам и служащим, работающим в двух- и трехсменном режиме, устанавливаются доплаты за работу в вечернюю смену в размере 20 %, а за работу в ночную смену — 40 % часовой тарифной ставки (должностного оклада) за каждый час работы в соответствующей смене. В связи с этим организация или предприятие при установлении доплат за работу в вечернюю и ночную смену может включать в коллективный договор приведенные выше нормативы. 3.9. Оплата труда при работе в сверхурочное время определена в статье 88 КЗоТ РФ, устанавливающей, что работа в сверхурочное время оплачивается за первые два часа не менее чем в полуторном размере, а за последующие часы — не менее чем в двойном размере. В соответствии со статьями 64 и 89 КЗоТ работа в выходные и праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере.
Дата: Пятница, 23.10.2009, 11:34 | Сообщение #
Подполковник
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 120
Репутация:
Статус: Offline
Федеральное отраслевое соглашение по строительству и промышленности строительных материалов российской федерации на 2008 –2010 годы 2.17. К тарифным ставкам и должностным окладам работников в соответствии с действующим законодательством, нормативными актами и условиями производства работ, предусмотренными в договорах подряда, устанавливаются следующие надбавки и доплаты: – за работу в многосменном режиме (вечернее время – 30 процентов, в ночное время – 50 процентов); Но: Если Договором это не предусмотрено, то не получится, особенно, исли пересчет в текущие цены предусмотрен по индексам. И учесть начало-окончание вечернего и ночного периода
Дата: Пятница, 23.10.2009, 11:43 | Сообщение #
Генералиссимус
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 8633
Репутация:
Статус: Offline
asteria, VasiliyYashenko, Всё правильно...Но это не про сметную ОЗП... А вот именно ОЗП и учитывает это всё... У нас в РБ к тарифу по трёхсторонке есть К=1,56, к-и это и учитывает... Директивно даётся ОЗП - сметная тарифная ставка... Другими словами к ОЗП нет в конце сметы ничего...
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, при составлении смет как можно учесть производство работ в ночное время. Где можно посмотреть повышающие коэффициенты и как они применяются? Спасибо
Ответ:
Согласно п.2.13. Федерального отраслевого соглашения по строительству и промышленности строительных материалов Российской Федерации на 2008-2010 годы к тарифным ставкам и должностным окладам работников в соответствии с действующим законодательством, нормативными актами и условиями производства работ, предусмотренными в договорах подряда, устанавливаются следующие надбавки и доплаты:
- за работу в многосменном режиме (вечернее время – 30 процентов, в ночное время – 50 процентов).
Конкретный размер доплат регулируется коллективным договором.
Указанные надбавки и доплаты, а также премии, носящие систематический характер, включаются в себестоимость работ (продукции).
Дата: Пятница, 23.10.2009, 13:31 | Сообщение #
Генералиссимус
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 8633
Репутация:
Статус: Offline
Прочитайте МДС на оплату труда.... Тариф по трёхсторонке МЕНЬШЕ тарифа сметного ОЗП... Поэтому ничего дополнительно не компенсируется для ФЕР... А в ТЕРах может быть по разному...У на в РБ тариф 1 разряда для сметного нормирования=1,56*тарифа по трёхстороннему соглашению...
Дата: Пятница, 23.10.2009, 13:38 | Сообщение #
Полковник
Владимир
Награды:
Группа: Проверенные
Город: Владимир
Сообщений: 165
Репутация:
Статус: Offline
у нас в ТЕРах
Дата: Пятница, 23.10.2009, 14:14 | Сообщение #
Лейтенант
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 43
Репутация:
Статус: Offline
Да это всё только теория, на практике вы вряд ли когда сможете закрыть в форме КС-2 какие-либо надбавки, тем более при строительстве за счет бюджета...., лимит то ограничен и где взять заказчику дополнительные средства. частного инвестора конечно еще можно будет раскрутить, а государственного - просто гиблое дело, я сталкивался с таким вопросом, заказчик пенками подгонял, объект надо было сдать раньше срока на 3 мес., праздник был у нас в регионе какой-то, уже не помню, приежал министр регионального развития, и он должен был ленточку разрезать. так приходилось работать не только в выходные, но и круглосуточно, месяца 3-4. так вот, обратились к заказчику, по поводу повышенных тарифных ставках за работу в выходные и ночное время, а он и ответил...: работайте днем, увеличте количество рабочих, техники, и чего хотите там, но объект сдайте к указанному сроку, а то что вы работаете по ночам, это пусть ваше руководство вам зарплату повышает..., вот и поговорили
Дата: Пятница, 23.10.2009, 14:26 | Сообщение #
Генералиссимус
Кемерово
Награды:
Группа: Проверенные
Город: Кемерово
Сообщений: 4018
Репутация:
Статус: Offline
expert01, Определенная логика у Заказчика есть, сплошь и рядом такое случается. У нас тоже Заказчики так говорят при авралах Да и потом все надбавки, доплаты к зарплатам регламентируются Трудовым кодексом и предполагают наличие профсоюзного органа в предприятии (думаю, что такие уже вывелись давно в рядовых организациях).
Дата: Пятница, 23.10.2009, 14:31 | Сообщение #
Полковник
Владимир
Награды:
Группа: Проверенные
Город: Владимир
Сообщений: 165
Репутация:
Статус: Offline
Здорово, что хотят то и воротят. У нас точно не бюджет, но не знаю пропустят ли они ночные
Добавлено (23.10.2009, 14:27) --------------------------------------------- Вообще директор сказал учесть стесненку и ночные
Добавлено (23.10.2009, 14:31) --------------------------------------------- То есть я так понимаю, заказчик оплачивает без надбавок, а все что с верху платит сам подрядчик
Дата: Пятница, 23.10.2009, 14:38 | Сообщение #
Генералиссимус
Кемерово
Награды:
Группа: Проверенные
Город: Кемерово
Сообщений: 4018
Репутация:
Статус: Offline
Да, в НР или СП есть доля на мат. поощрение, пусть оттуда и выплачивают рабочим, все равно не все статьи затрат погашаются хозяином :)Стесненку легче протолкнуть, т.к. есть четкие положения в МДС и практика использования в сметах побольше , чем с ночными.
Сообщение отредактировал Nerus - Пятница, 23.10.2009, 14:39
Дата: Пятница, 23.10.2009, 14:46 | Сообщение #
Генералиссимус
Награды:
Группа: Проверенные
Сообщений: 8633
Репутация:
Статус: Offline
Quote (Natusya)
Здорово, что хотят то и воротят. У нас точно не бюджет, но не знаю пропустят ли они ночные
Quote (Natusya)
То есть я так понимаю, заказчик оплачивает без надбавок, а все что с верху платит сам подрядчик
Quote (Nerus)
и ночные
Совершенно не правильно понимаете... В ОЗП уже сидят и ночные, и переработка (даже если у вас их нет) и отпускные... Загляните в нормативку и позвоните в свой РЦЦС. Ничего, кроме стеснённости, вам не положено дополнительно в смету включать. Просто директивный сметный ФОТ ниже ФАКТИЧЕСКИХ выплат в СО
Согласно п. 4.5 запрещено размещение материалов попадающих под действие Статьи 1259 и Статьи 1270 ГК РФ, на которые распространяются авторские права правообладателя, без согласования с ним. В случае обнаружения материалов нарушающих права правообладателя просим сообщить через форму обратной связи.
